Уникальная образовательная программа «Управление в местных исполнительных органах»  нацелена на подготовку высококвалифицированных управленцев новой формации для местных исполнительных органов,  способных принимать эффективные управленческие решения в вопросах местного управления, планировать и прогнозировать социально-экономическое развитие административно-территориальных единиц и обладающих знаниями и навыками в сфере цифровизации системы государственного управления и проектной деятельности.
Академическая степень: бакалавр

Форма обучения: очная, очная с применением дистанционных технологий

Сроки обучения:
4 года после среднего образования
3 года после среднего профессионального образования
2 года после высшего образования

Управление в местных исполнительных органах

Прохождение практики в местных исполнительных органах Республики Казахстан.
Содержание образовательной программы обусловлено изменяющимися требованиями внешней среды, которые связаны с профессиональной конкуренцией и востребованностью образовательной программы.
Структура образовательной программы «Управление в местных исполнительных органах» разрабатывается в соответствии с практико-ориентированными требованиями к профессиональным и социальным компетенциям, характеризуется разнообразием программ повышения квалификации.

Мы научим:

– применять теорию государственного управления, государственные и международные стандарты, нормативно-правовую базу Республики Казахстан в сфере государственного управления, а также анализировать и отслеживать реализацию государственных стратегических документов и программ;

– применять инструменты стратегического планирования и прогнозирования макроэкономических процессов, бюджетирования, анализа стратегических индикаторов, оценки эффективности реализации государственных планов, социально-экономического планирования на всех уровнях экономики;

– вести документооборот в сфере государственного управления в соответствии с установленными общегосударственными нормативно-методическими требованиями, в том числе в области государственных закупок, заполнения тендерных заявок, оформления документов по кадровому администрированию;

– оценивать государственную безопасность, разрабатывать стратегии антикризисного управления, применять технологии эффективного противодействия коррупции и внедрять навыки цифровой технологии в системе государственного управления;

– выявлять особенности деятельности местных исполнительных органов государственного управления, определять функционирование аппарата организационного, правового и материально-технического обеспечения деятельности местных органов, управлять стратегией устойчивого развития территорий, анализировать финансово-экономические показатели;

– взаимодействовать с органами государственной власти, инструментами гражданского общества, бизнесом, средствами массовой информации, гражданами и принимать управленческие решения.

— Управление  местными исполнительными органами

— Управление административно-территориальными единицами

— Управление агломерационными процессами

— Управление жилищно-коммунальным хозяйством

— Умный город

— Социально-экономическое развитие административно-территориальных единиц

— Правовые основы деятельности местных исполнительных органов

— Государственная система экономической безопасности

— Разработка управленческих решений в местных исполнительных органах

— Электронное правительство и электронный документооборот

— Анализ доходов и расходов в местных исполнительных органах

— Кадровое администрирование в местных исполнительных органах

— Цифровизация системы государственного управления

На образовательной программе «Менеджмент» занятия ведут высококвалифицированные специалисты, среди которых 10 докторов и 15 кандидатов экономических наук, 7 доктора PhD. Ежегодно преподаватели проходят научно-исследовательскую стажировку, курсы повышения квалификации за рубежом, а также курсы по совершенствованию английского языка. Основная задача коллектива – обеспечить дальнейшее совершенствование уровня подготовки конкурентоспособных специалистов для мирового рынка. Профессорско-преподавательский состав регулярно принимают участие в международных научно-практических конференциях, симпозиумах, конгрессах в странах ближнего и дальнего зарубежья; публикуют статьи, научные доклады, тезисы в научных изданиях зарубежных университетов и других научных центров.
Для совершенствования практических умений и навыков, необходимых для быстрой адаптации в международной бизнес-среде привлекаются специалисты, бизнес-тренеры, бизнесмены и представители иностранных компаний, зарубежные преподаватели. Их практический опыт в совокупности с теоретическими, методологическими, фундаментальными основами, обогащает учебный процесс по данной специальности.

Мы научим

— организовывать процесс управления предприятием,
— заниматься научной организацией труда,
— анализировать производственно-экономические возможности организации, с целью предложения оптимальных путей улучшения его работы,
— разрабатывать программы инноваций, составлять планы мероприятий по их выполнению,
— участвовать в разработке финансовой и инвестиционной политики предприятия,
— организовывать исследования рынка товаров (услуг) предприятия,
— анализировать, систематизировать информацию по оценке социально-экономической ситуации предприятия,
— проводить исследования внутренней и внешней среды предприятия,
— разрабатывать инвестиционные и инновационные проекты и осуществляет управление ими,
— вести работы по экономической и технической оценке предприятий с целью их приобретения,
— формировать внутреннюю финансовую отчетность компании,
— рассчитывать зарплату и налоги,
— заниматься кадровой политикой,
— исследовать рынок труда и найма персонала,
— выполнять технологии найма, адаптации, деловой оценки, резервирования и ротации кадров,
— моделировать деловую карьеру и мотивационную среду в организации.

 

Поспелова Татьяна Васильевна
Исполнительный директор Российского представительства Международной ассоциации «Тройной спирали». Имеет более 10 лет опыта работы с вузами и выращиванием в них проектов и команд и в менторстве университетских стартапов. Руководила организацией и проведением более 10 акселерационных программ в Кремниевой Долине. Эксперт и трекер фонда ФРИИ. Соавтор методического руководства, разработанного РВК, по курсу «Инновационная экономика и технологическое предпринимательство».

 

 

 

Залучёнова Ольга Михайловна

К.э.н., доцент
Международный сертифицированный аудитор / Ведущий аудитор IRCA ISO 9001:2008, сертифицированный внутренний аудитор по требованиям международных стандартов ISO 9001:2015, ISO 19011:2011.

 

 

 

Хамитова Гузяль Наилевна
Магистр в области психологии, MBA
Директор по персоналу ТОО «BBK Central Eurasia».

 

 

 

 

 

Абсаметова Айгуль Малисовна
К.э.н., MSc in management Эдинбургского университета, стипендиат программы «Болашак», опыт работы в международных организациях, банках, консалтинге и университетах

 

 

 

 

 

Габдуллин Ренат Булатович
к.э.н., ассоциированный профессор, член-корреспондент Международной академии информатизации, Лауреат государственной стипендии для талантливых молодых ученых Республики Казахстан, член Евразийского клуба ученых экономистов

Ералина Эльмира Маратовна

PhD, заведующая кафедрой «Менеджмент» Университета «Туран»

раб.тел.: 8(727)2604026

E-mail: e.eralina@turan-edu.kz

Skip to content